Описание
В ознакомительный курс входдят одна лекция «Общие представления об изменениях» и тест к ней. Полный курс состоит из восьми лекций и тестов к ним. В процессе изучения вы научитесь: понимать стадии принятия изменений и причины сопротивления сотрудников педагогического коллектива при внедрении изменений, необходимых для деятельности образовательной организации; избегать типичных ошибок, ведущих к провалу при внедрении изменений; использовать инструменты для вовлечения подчиненных в активную и конструктивную работу по внедрению изменений; применять подходы к мобилизации подчиненных в зависимости от их морально-психологического состояния; использовать алгоритмы эффективной коммуникации с сотрудниками образовательной организации в процессе внедрения изменений; управлять собственным морально-психологическим состоянием, справляться со стрессом в процессе внедрения изменений; и многому другому.
Структура программы
1 лекция и 1 тест
Трудоёмкость
2 академических часа
Формат обучения
Заочный с использованием ЭО и ДОТ (на основе образовательной онлайн-платформы НИКО)
Виды работ
Самостоятельная работа с практико-ориентированным контентом на образовательной онлайн-платформе НИКО
Используемые материалы
Открытые для ознакомления обучающие материалы курса «Управление изменениями в образовательной организации»
